Phuong Nguyen 
Nguồn ảnh：https://www.oregonlive.com/business/2023/10/parent-of-portland-based-nwea-lays-off-more-workers.html
Parent của NWEA đặt tên là CPSI giảm số lượng nhân viên
Portland – Ngày 29 tháng 10, 2023 – CPSI, công ty mẹ của NWEA, công ty giáo dục chú trọng vào phân tích dữ liệu và đo lường hiệu suất học tập, công bố kế hoạch giảm số lượng nhân viên.
Theo thông tin từ Oregon Live, CPSI đang tiến hành những biện pháp cắt giảm chi phí nhằm cải thiện hiệu suất hoạt động của công ty. CPSI đã thông báo rằng khoảng 10% nhân viên của NWEA, hay khoảng 100 người, sẽ bị sa thải trong quá trình này.
CPSI là một công ty công nghệ với trụ sở chính tại Mobile, Alabama và trách nhiệm quản lý các hoạt động kinh doanh cho NWEA. NWEA, được thành lập tại Portland, tập trung vào việc phân tích dữ liệu để đảm bảo việc đo lường hiệu suất học tập cho hơn 10 triệu học sinh trên toàn cầu.
Quyết định giảm số lượng nhân viên này đã làm nhiều người trong cộng đồng NWEA lo lắng vì tương lai của công ty. Hiện tại, NWEA đã chỉ định sự hỗ trợ từ quỹ dự trữ để tiếp tục hoạt động.
Mặc dù NWEA vẫn tiếp tục nhận được sự quan tâm và ủng hộ từ khách hàng và cộng đồng nhà trường, nhưng việc giảm số lượng nhân viên đang gây ra rất nhiều lo ngại về tương lai và cảm giác không ổn định khó tránh cho những ai đang làm việc tại công ty.
Trong một thông báo cho biết giữa tuần này, CPSI nói rằng quyết định này tương ứng với một loạt các biện pháp toàn diện để cải thiện hiệu suất và tăng trưởng bền vững. Tuy nhiên, phản ứng của công chúng và cộng đồng NWEA phần nào đã thể hiện mối quan tâm về tác động xấu có thể xảy ra trong dài hạn.
Hiện CPSI không tiết lộ rõ ràng bất kỳ thông tin nào về các bộ phận và vị trí công việc chịu ảnh hưởng nhiều nhất bởi nỗ lực cắt giảm chi phí này.
Các chuyên gia đã lưu ý rằng việc giảm số lượng nhân viên không chỉ đi kèm với sự mất đi công việc và áp lực tâm lý đối với nhân viên, mà còn có thể ảnh hưởng xấu đến chất lượng dịch vụ và tương tác với khách hàng của công ty.
Hiện CPSI và NWEA chưa có thông báo chính thức nào về tương lai gần và các biện pháp khắc phục sau quyết định giảm số lượng nhân viên.
