Nghiên cứu: Cán bộ chính phủ ở NYC da sắc tộc được trả ít hơn đồng nghiệp da trắng

Nguồn ảnh：https://www.nydailynews.com/2024/04/23/nyc-government-workers-black-hispanic-asian-paid-less-than-white-colleagues-study-city-council/

Nhân viên chính phủ NYC da đen, da màu và châu Á được trả ít hơn đồng nghiệp da trắng – theo một nghiên cứu của Hội đồng Thành phố

Theo một nghiên cứu mới của Hội đồng Thành phố, nhân viên chính phủ thành phố New York da đen, da màu và châu Á đều nhận được mức lương thấp hơn so với đồng nghiệp da trắng.

Nghiên cứu này đã phân tích dữ liệu từ hơn 330.000 nhân viên mà thành phố New York đã trả lương từ năm 2022 đến năm 2023. Kết quả cho thấy rằng người lao động da đen, da màu và châu Á thường nhận được mức lương thấp hơn khoảng 11% so với nhân viên da trắng, sau khi điều chỉnh các yếu tố như trình độ học vấn, kỹ năng và thâm niên làm việc.

“Chúng tôi cần làm việc để đảm bảo rằng tất cả những người lao động đều được trả công bình đẳng,” giáo sư Kali Akuno, người quản lý nghiên cứu, cho biết.

Hội đồng Thành phố đang hướng đến việc tạo ra các biện pháp cụ thể nhằm giảm bớt khoảng cách mức lương giữa các nhóm dân tộc trong cơ quan chính phủ của New York.